Teambuilding

Sie möchten den Austausch innerhalb einer multikulturellen Gruppe fördern und den Teamgeist stärken?

Akteos bringt Ihre Teams im Rahmen eines Teambuildings zusammen, um interne Probleme zu lösen, besser zusammenzuarbeiten und die Effizienz des Teams zu steigern.

Multikulturelles Teambuilding – Akteos

Synergien im Team schaffen

Mit Hilfe von Spielen und praktischen Beispielen unter Anleitung der*dem Trainer*in wagen sich die Teilnehmenden an heikle Themen heran und schaffen es, komplexe Situationen zu lösen. Sie formulieren und übernehmen gemeinsame Werte, festigen die Grundlagen ihrer Zusammenarbeit und identifizieren „Best Practices“. Durch diese „konstruktive Konfrontation“ entsteht ein Vertrauensverhältnis, das die Entwicklung einer gemeinsamen Sprache und von allen akzeptierten Prozessen ermöglicht.

Ein multikulturelles Teambuilding-Programm
  • Aktives Zuhören, um Vertrauen aufzubauen
  • Spiele, um das Team zusammenzubringen
  • Arbeit an den Werten der anwesenden Kulturen
  • Vergleich der kulturellen Profile
  • Schaffung eines gemeinsamen Produkts (Wein, Malerei, Musik usw.)
  • Nachbesprechung und Aktionsplan
 

 einer Teambildung werden häufig durch Schulungenzu den verschiedenen vorhandenen Kulturen vorbereitet. Akteos bietet auch Workshopsund Coaching-Sitzungen an, um die beim Teambuilding erworbenen Fähigkeiten zu vertiefen.

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Unsere Kunden sagen es am besten

HR-Direktor, Retail Banking, BNP Paribas
HR-Direktor, Retail Banking, BNP Paribas

“Was Akteos auszeichnet, ist sein personenzentrierter Ansatz, bei dem das Verständnis der Person für ihre eigene Arbeitsweise im Vordergrund steht, bevor kulturelle Unterschiede in der Wahrnehmung berücksichtigt werden.“

Meiner Meinung nach ist dies der beste Ansatz für eine erfolgreiche interkulturelle Integration. Darüber hinaus bietet Akteos ein breites Spektrum an: Beurteilung, Training, interkulturelles Coaching sowie Flexibilität, Anpassungsfähigkeit, Reaktionsfähigkeit ... Mehr lesen

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