Pays et régions
Déchiffrer les codes culturels de +de 100 pays ou régions pour comprendre les comportements et optimiser son action professionnelle
Réussir son expatriation en France
Présentation
Public
Les collaborateurs de l’entreprise et leur conjoint, impatriés en France
Prérequis
Aucun prérequis
Objectifs
Augmenter de manière significative l’efficacité des participants dans leurs relations professionnelles avec les Français et faciliter leur intégration personnelle et familiale
À l’issue de la formation, ils auront des clés pour :
- S’approprier une démarche interculturelle
- Comprendre le contexte et la culture de la France
- Déchiffrer les codes culturels et analyser les situations d’incompréhension
- Adapter leur communication et méthodes de travail
- Décoder les processus de décision et de négociation
Les + de la formation
- Animation par un consultant expert de la France
- Décryptage du Profil Nomad’
- Alternance de théorie et de mises en situation
- Accès à un Digital Learning pendant un an
- Partage de bonnes pratiques et plan d’action individuel
Accessibilité
Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Chaque projet de formation fera l'objet d'une étude de cas par nos équipes, en vue d'une adaptation du parcours pédagogique.
Programme
Etape 1 : Formation e-learning
Adopter une démarche interculturelle
- Préciser son contexte et ses attentes
- Prendre conscience des filtres culturels
- Découvrir son profil culturel
Etape 2 : Formation en groupe
Réussir son intégration personnelle en France
Connaître les fondamentaux culturels de la France
- Un héritage historique, philosophique, religieux et culturel prégnant
- Contexte social et politique, environnement économique
- Un système éducatif dualiste, l’importance des diplômes
- Un territoire varié, une population cosmopolite
Comprendre les valeurs françaises
- Les valeurs fondamentales : liberté, égalité, individualisme
- Le raisonnement cartésien, l’esprit critique, le goût pour les débats
- Le rapport à la hiérarchie
- Le « système D »
Vivre en France
- Se préparer au choc culturel
- Réussir son intégration sociale et familiale
- S’adapter à son nouvel environnement
Réussir sa mission professionnelle en France
Communiquer efficacement
- Importance de la maîtrise de la langue française et de la présentation
- Une culture de l’écrit, mais aussi du non-dit
- Le sens des mots et des messages, différences d’interprétation
- Gérer les susceptibilités
Adapter ses méthodes de travail
- Management à la française et culture d’entreprise
- Comprendre l’organisation d’une entreprise française : les procédures, les prises de décisions, les méthodes de travail et la notion de qualité
- Dépasser l’individualisme
- Valoriser les performances
S’approprier les bonnes pratiques
- Retenir les règles d’or
- Éviter les pièges, impairs et malentendus
- Élaborer un plan d’action individuel
Etape 3 : E-learning pour aller plus loin
Explorer les Dossiers Pays
Développer sa connaissance du pays
- Codes culturels
- Vie des affaires
- Panorama
Formations interentreprises disponibles Durée : 7 heures
Nouveau
format
1 jour
* (Frais techniques et déjeuner inclus)
Formation intra-entrepriseDurée : à définir
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